• エントリー

  弊社指定のエントリーフォームに必要事項をご記入いただきます。
  その後当事務局より、エントリーに必要なSGCAアンケートシートを送付いたします。
  

  ※ご回答いただく項目
  ①業績推移（売上高、利益高、社員数、管理職数など）
  ②企業の特徴についての記述（各項目100～300字程度）
  記載項目：ビジネスモデル／HR領域に関する事項／顧客満足に関する事項／デジタル・DXに関する事項／ESGに関する取組

• 一次審査

  上記SGCAアンケートの内容および、株式会社船井総合研究所の与信審査を行い、一次審査を行います。審査結果についてはエントリーシートに記載されている代表者および窓口担当者の方にメールで連絡いたします。
  一次審査を通過した企業様には、二次審査に進んでいただきます。二次審査に進んでいただく企業様には、株式会社船井総合研究所のコンサルタントがSGCA担当としてサポートに入ります。
  ※ 弊社コンサルタントの推薦によりエントリーいただいた企業様は、一次審査の「SGCAアンケート」の作成からサポートさせていただきます。

• 二次審査

  二次審査においては、以下の資料提出・診断の受診が必須となります。
  

  ①従業員満足に関わる診断結果（※）のご提出もしくは株式会社船井総合研究所が実施する、組織SANBŌの受診。
  ※過去一年以内に実施された従業員満足度調査（外部機関の診断を含む）の詳細をご提出いただきます。
  

  ②ESG診断の実施
  株式会社船井総合研究所が作成したESG診断（45項目の設問、チェック方式）を受診いただきます。
  

  ③財務諸表（直近3ヵ年分）のご提出
  以下資料を直近3ヵ年分ご提出いただきます（「1.損益計算書」「2.原価及び販売管理費の内訳がわかる資料」「3.貸借対照表」「4.株主資本等変動計算書」）。なお1～4資料については、後日事務局からご案内する指定のアップロード用URLへPDF形式にてご提出ください。

  上記資料・診断の結果に基づき二次審査を行います。
  二次審査を通過した企業様のうち、今回のアワード受賞した場合の、株式会社船井総研ホールディングスおよび株式会社船井総合研究所が主催するイベント出席及び各種情報媒体への取材協力、代表者の顔写真、企業概要等の掲載許可に関する承諾をいただいた企業に対して、第三者機関による与信調査を行った上で、最終ノミネート企業を決定いたします。

  －【参考資料】組織SANBŌ・ESG診断について
  

  診断名	診断内容（主な質問項目）	診断概要	ご準備いただく資料（参考）
  組織SANBŌ	事業推進力/働く環境整備/上司への信頼/社員間の関係/評価・報酬/理念・ビジョンへの共感/会社・仕事への誇り/自身の将来像/多様性	業績アップを目的とした組織力向上のための診断。経営者の目指したい組織と従業員の満足度のギャップを正しく理解することができる	こちらの診断は資料のご準備は不要ですが、従業員の方のアンケート回答が必要な診断になります。 ※従業員回答数10名以上で有効
  ESG診断	環境分野（E）：方針・訴求／エネルギー対応／廃棄物・リサイクル対応／緊急時対応 社会分野（S）：社会・地域への対応／労務環境／組織環境 ガバナンス分野（G）：コンプライアンス体制／経営管理体制／財務・会計の管理体制／労務管理体制	Ｅ（環境）・Ｓ（社会）・Ｇ（ガバナンス）の観点から、経営診断を行うツールです。	こちらの診断は資料のご準備は不要ですが、担当コンサルタントが貴社へのヒアリングを通して実施いたします。

• 最終審査

  最終審査は『①担当コンサルタントによるプレゼン動画審査』と『②代表者に対する質疑応答』の2つを行います。
  
  ①プレゼン動画は最終ノミネート企業の取組み、特長に関して8分間の動画を、株式会社船井総合研究所の担当コンサルタントが作成し、提出いたします。
  

  ②審査会当日に代表者もしくは担当コンサルタントによる3分間のプレゼンテーションを行い、外部審査員と船井総研グループ各社の代表者及び取締役の一部審査員は、審査員は事前にプレゼン動画を見たうえで、代表者及び担当コンサルタントに対して質疑応答を行います。
  
  プレゼン動画審査、代表者プレゼン、質疑応答を経て、最終審査会で受賞企業を決定いたします。

• ※留意点※

  ①授賞式の演出やWebコンテンツ等、取材へのご協力
  受賞企業と最終ノミネート企業は当社の媒体に会社概要や代表者の顔写真、記事を掲載するため、取材にご協力をいただきます。掲載の承諾をいただくことで、受賞企業またはノミネート企業と認定させていただきます。また取材時に提供いただいた写真等の画像は、授賞式の演出やサステナグロースカンパニーアワード広報活動にてニ次利用させていただくことがございます。
  

  ②授賞式当日について（2024年8月20日東京 品川にて開催予定）
  『受賞企業』の代表者様には、受賞者として、授賞式典以外にも懇親会など、終日イベントへご参加いただきます。タイムスケジュール・詳細につきましては別途ご案内いたします。
  

• 授賞式

  2024年8月

• エントリー期間

  2023年12月1日〜2024年1月31日

• 応募資格

  サステナグロースカンパニーアワードの理念に共感できる法人・財団・NPO等の組織
  ・2024年5月15日の最終審査会に代表者（もしくは代表者に準ずる方）のご参加が可能（リモート可）であり、6月下旬の受賞企業発表日に公表し、8月20日（火）の授賞式（終日）に代表者（もしくは代表者に準ずる方）がご参加可能であること。
  ・提出資料にある『経営に関する診断』の受診。
  ・書類審査通過後の与信調査（取材等）の承諾。

• 審査要件

  詳しくは審査プロセスをご覧ください

※2024年度のエントリーは受付を終了いたしました。